Les cadres australiens hésitent à parler de leur prochaine retraite à leurs collègues par peur de mettre en péril leur fin de carrière et d’être marginalisés. C’est l’une des conclusions d’une étude menée par la société Highland Partners.
L’étude a trouvé que 53% des sociétés n’avaient de programmes pour encourager le temps partiel, ou toute flexibilité pour les employés Seniors, où aider les salariés Seniors à préparer leur retraite.